Werkstudent (w/m/d) HR / Personalmanagement

SPAETER ist eine erfolgreiche Handelsgruppe für Stahl, Aluminium, Edelstahl, Kunststoffe und Rohstoffe mit fast 1.500 Mitarbeitenden und über 2 Mrd. Umsatz an mehr als 25 Standorten bundesweit. Unsere Erfolgsbasis: Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, beste Kunden- und Lieferantenbeziehungen, zielgerichtete Investitionen und ein modernes Management. Seit über 150 Jahren, international, landesweit und lokal. Zu uns gehören sowohl internationale Gesellschaften als auch lokale Spezialisten. Wir sind ein Großunternehmen und gleichzeitig Mittelständler. Das ist uns wichtig. Denn sowohl Generalisten als auch Spezialisten gibt es viele, doch wir sind beides gleichzeitig. Dadurch können wir tun, was wir tun. Alle unsere Aktivitäten folgen einer klaren Ausrichtung: Im Mittelpunkt steht die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Belange und Wünsche unserer Kunden und die Nachhaltigkeit unseres gemeinschaftlichen Handelns.

Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Duisburger Innenhafen suchen wir im Zuge eines Digitalisierungsprojekts zum nächstmöglichen Zeitpunkt (für 15-20 Std./Woche ) Dich als:

Werkstudent (w/m/d) HR / Personalmanagement

Du willst neben deinem Studium praktische HR-Erfahrung sammeln und bist fit am PC? Dann passt das gut: Für ein Digitalisierungsprojekt in unserer Personalabteilung suchen wir Studierende, die uns zuverlässig im Tagesgeschäft unterstützen.

• Du digitalisierst Personalunterlagen: Dokumente sortieren, kategorisieren, scannen und gemäß Vorgaben in unser HR-System einpflegen.
• Die Pflege von Mitarbeiterstammdaten sowie die Unterstützung bei der Sicherstellung der Datenqualität gehören ebenfalls dazu (z. B. prüfen, Unstimmigkeiten erkennen und korrigieren).
• Du unterstützt unser HR-Team bei administrativen Aufgaben rund um das operative Tagesgeschäft (z. B. Ablage, Dokumentenmanagement, Zuarbeiten im Employee Life Cycle).

• Ein fortlaufendes Studium (Bachelor- oder Master) - Studiengang ist zweitrangig
• Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie eine gelebte IT-Affinität
• Ein ausgeprägtes serviceorientiertes Auftreten sowie Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
• Eine starke Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und eine organisierte selbständige Arbeitsweise runden dein Profil ab.

Es ist schon etwas Besonderes, in einem mittelständisch geprägten Familienunternehmen zu arbeiten, sich aber gleichzeitig auf die herausragende Marktposition einer finanzstarken Unternehmensgruppe verlassen zu können.

• Solides wirtschaftliches Umfeld bei einer mittelständischen Unternehmensgruppe in Familienhand – eine der ersten Adressen der Branche!
• Ein motiviertes und sehr kollegiales Team, das auch auf Distanz eng zusammenhält
• Begleitung während der Einarbeitungsphase
• Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
• Arbeit in einem modernen Umfeld mit langfristiger Perspektive
• Mitarbeiter-Benefits sowie Firmenfeiern
• Flexible Arbeitszeiten

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